别也有了解。
所谓的从央企分化出来，其实就是暗示它是某个大人物的白手套。
因为私企的利润分配没有央企那么透明。
而且对员工的管理，也可以更加自由，更加肆无忌惮。
不过出乎意料的是，他上班的第一天，并没有见到韩梦禾。
人事部的小姐姐把他带到研发部部长的办公室，让他在原地等待，便离开了。
韩梦禾不在办公室，她的办公桌上收拾得干干净净，像是出去很久了。
李舟一个人待在里面，左等右等，始终不见人，百无聊赖之中，便开始四处
打量起来。
韩梦禾的办公室两面靠墙，一面是进出口的门，最后一面，则有一扇巨大的
玻璃窗，正对着研发部二十多个成员。
她的办公座位，也是朝向玻璃窗的方向，这样可以让她在工作之余，随时随
地监控下属的工作状态。
而且，在进办公室之前，李舟便注意到了，这扇玻璃窗，从外面看，只是普
通的毛玻璃，完全看不清里面的情形。
也就是说，这是一扇单向玻璃。
只能她监控别人，不能别人监控她。
这，倒是有点符合她的作风。
李舟回忆起和她面试的时候，她身上那股极强的控制欲，确实让人很不舒服
……
这一天，他等到下班，都没有等到韩梦禾出现。
李舟乖乖地在她的办公室坐了一下午加半个晚上。
直到晚上九点，研发部的同事们都走得差不多了，他才推门从部长的办公室
离开。
觉得有点莫名其妙。
第二天，他还是正常来公司报道，正常去韩梦禾的办公室等候安排。
上午，依然没见到人影。
午休的时间，他去外面与研发部的同事们交流了一下。
得到的答复是：「韩部长去上海出差了。」
回答他的，是研发部某个小组的组长。
「出差多久？」
「不知道，根据以往的情况来看，有可能一两天，也有可能是一周。」
「那她知道有个实习生要过来吗？」李舟又问。
小组长点了点头，突然同情地拍了拍他的肩膀：「一般来说，实习生都是直
接交给我们对接的，但这次不知道为什么，韩部长点名，让你留在办公室，等她
安排。所以我们就没管你。」
李舟隐隐有些明白韩梦禾的想法了。
「话说，你们觉得这家公司……怎么样？」
围在一起的六七个人都露出了无奈的笑，不少人趁着部长不在，直接开始了
吐槽模式。
「非常一般……」
「一个字：难受……每天上班都跟坐牢一样。」
「还行吧，除了加班多、工资低、责任重，也没其他缺点了。」
李舟捂脸：「工资很低吗？」
「你不是签了合同吗？他们对外说月薪能到一万五，其实只有资深老员工能
达到，像我们这种刚入行的，能拿到一半就不错了。」
确实。他和人事部签正式的劳动合同时，就已经发现了。
原本教授和韩梦禾，都口头承诺过，月薪1.5 万。
但他的合同上，月工资只有5000块。其中1500的基本工资，3500的绩效工资。
如果不是因为实习期只有三个月，他可能当场就走了。
回到等待的沙发上，李舟已经想好了，帮师姐拿到视频后，他就离开这里，
重新找个班上。
这段时间，互联网行业逐渐兴起，不少公司的待遇已经可以比肩传统央企了。
3 万的资助金已经拿到了1 万，缓解了燃眉之急，剩下的2 万没必要继续等
了，在这里继续待两年实在是不划算。
这天下午，李舟还是没能等到韩梦禾。
他也差不多明白了：这是她对自己的一个警告，一个下马威。
如果真心需要我过来实习，不可能把我晾在这里两天，要么让我晚点来，要
么让研发部的同事接管。
但她却什么都不做。
没有通知，没有安排，就只是让我在这里干坐着。
消磨我的意志……
等到第三天时，部长的办公室里，还是没人。
李舟忽然醒悟：既然她不在，那我为什么不趁机搜一下她的办公室……
也许，能找到师姐的视频。
她偷拍视频在先，要挟师姐在后，我翻她的办公室，应该也不算过分……
说干就干。
李舟悄咪咪地关上办公室的门，装作若无其事地四处看了看，确定房间里没
有监控，对着玻璃窗手舞足蹈，确定外面的人完全看不见里面。
然后才缓缓地挪步，坐到了平时韩梦禾坐的位置。
那是一张颇具女性风格的椅子，小巧精致，干净闪亮，米白色的海绵看上去
比床还要柔软。
一入座，李舟便闻到了淡淡的余香，像是兰花初开的味道。
桌上摆着一张相框，上面是两个人的合影。一个女人和一个女孩。
这两个人都有点眼熟，仔细看了看，才发现，一个是年轻时的教授，一个是
少女时的韩梦禾。
看着这二人多年前的静态照片，李舟微微惊讶，原来她们都曾这么漂亮过
……
尤其是韩梦禾。
少女时的她，穿着天蓝色的格子衫，依偎在教授肩膀上，笑靥如花，没有高
高在上的气势，完全就是一个青春靓丽的女生。
果然岁月如刀啊。
他身后的一排柜子，全是各种文件和资
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所谓的从央企分化出来，其实就是暗示它是某个大人物的白手套。
因为私企的利润分配没有央企那么透明。
而且对员工的管理，也可以更加自由，更加肆无忌惮。
不过出乎意料的是，他上班的第一天，并没有见到韩梦禾。
人事部的小姐姐把他带到研发部部长的办公室，让他在原地等待，便离开了。
韩梦禾不在办公室，她的办公桌上收拾得干干净净，像是出去很久了。
李舟一个人待在里面，左等右等，始终不见人，百无聊赖之中，便开始四处
打量起来。
韩梦禾的办公室两面靠墙，一面是进出口的门，最后一面，则有一扇巨大的
玻璃窗，正对着研发部二十多个成员。
她的办公座位，也是朝向玻璃窗的方向，这样可以让她在工作之余，随时随
地监控下属的工作状态。
而且，在进办公室之前，李舟便注意到了，这扇玻璃窗，从外面看，只是普
通的毛玻璃，完全看不清里面的情形。
也就是说，这是一扇单向玻璃。
只能她监控别人，不能别人监控她。
这，倒是有点符合她的作风。
李舟回忆起和她面试的时候，她身上那股极强的控制欲，确实让人很不舒服
……
这一天，他等到下班，都没有等到韩梦禾出现。
李舟乖乖地在她的办公室坐了一下午加半个晚上。
直到晚上九点，研发部的同事们都走得差不多了，他才推门从部长的办公室
离开。
觉得有点莫名其妙。
第二天，他还是正常来公司报道，正常去韩梦禾的办公室等候安排。
上午，依然没见到人影。
午休的时间，他去外面与研发部的同事们交流了一下。
得到的答复是：「韩部长去上海出差了。」
回答他的，是研发部某个小组的组长。
「出差多久？」
「不知道，根据以往的情况来看，有可能一两天，也有可能是一周。」
「那她知道有个实习生要过来吗？」李舟又问。
小组长点了点头，突然同情地拍了拍他的肩膀：「一般来说，实习生都是直
接交给我们对接的，但这次不知道为什么，韩部长点名，让你留在办公室，等她
安排。所以我们就没管你。」
李舟隐隐有些明白韩梦禾的想法了。
「话说，你们觉得这家公司……怎么样？」
围在一起的六七个人都露出了无奈的笑，不少人趁着部长不在，直接开始了
吐槽模式。
「非常一般……」
「一个字：难受……每天上班都跟坐牢一样。」
「还行吧，除了加班多、工资低、责任重，也没其他缺点了。」
李舟捂脸：「工资很低吗？」
「你不是签了合同吗？他们对外说月薪能到一万五，其实只有资深老员工能
达到，像我们这种刚入行的，能拿到一半就不错了。」
确实。他和人事部签正式的劳动合同时，就已经发现了。
原本教授和韩梦禾，都口头承诺过，月薪1.5 万。
但他的合同上，月工资只有5000块。其中1500的基本工资，3500的绩效工资。
如果不是因为实习期只有三个月，他可能当场就走了。
回到等待的沙发上，李舟已经想好了，帮师姐拿到视频后，他就离开这里，
重新找个班上。
这段时间，互联网行业逐渐兴起，不少公司的待遇已经可以比肩传统央企了。
3 万的资助金已经拿到了1 万，缓解了燃眉之急，剩下的2 万没必要继续等
了，在这里继续待两年实在是不划算。
这天下午，李舟还是没能等到韩梦禾。
他也差不多明白了：这是她对自己的一个警告，一个下马威。
如果真心需要我过来实习，不可能把我晾在这里两天，要么让我晚点来，要
么让研发部的同事接管。
但她却什么都不做。
没有通知，没有安排，就只是让我在这里干坐着。
消磨我的意志……
等到第三天时，部长的办公室里，还是没人。
李舟忽然醒悟：既然她不在，那我为什么不趁机搜一下她的办公室……
也许，能找到师姐的视频。
她偷拍视频在先，要挟师姐在后，我翻她的办公室，应该也不算过分……
说干就干。
李舟悄咪咪地关上办公室的门，装作若无其事地四处看了看，确定房间里没
有监控，对着玻璃窗手舞足蹈，确定外面的人完全看不见里面。
然后才缓缓地挪步，坐到了平时韩梦禾坐的位置。
那是一张颇具女性风格的椅子，小巧精致，干净闪亮，米白色的海绵看上去
比床还要柔软。
一入座，李舟便闻到了淡淡的余香，像是兰花初开的味道。
桌上摆着一张相框，上面是两个人的合影。一个女人和一个女孩。
这两个人都有点眼熟，仔细看了看，才发现，一个是年轻时的教授，一个是
少女时的韩梦禾。
看着这二人多年前的静态照片，李舟微微惊讶，原来她们都曾这么漂亮过
……
尤其是韩梦禾。
少女时的她，穿着天蓝色的格子衫，依偎在教授肩膀上，笑靥如花，没有高
高在上的气势，完全就是一个青春靓丽的女生。
果然岁月如刀啊。
他身后的一排柜子，全是各种文件和资
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